找來了國外的投資商，公司進一步發展壯大

國內發展的也好，看起來發展的不錯

但是隻有景天這個掌門人知道，其中的不容易

讓國外的投資商，甘願做二把手，是自己的堅持，不容易

就算這些年在國內的市場競爭中，尤其在廣州地區，也並不是一帆風順

人的名字，樹的影子

樹大招風，自己公司發展壯大之後，影響力大了

在公司身上打主意的就多了，不怕賊偷就怕賊惦記，外部公司的明面上的競爭，景天倒沒有那麼在乎，兵來將擋水來土掩嘛

只是有人打起自己公司人才的注意，讓景天格外的重視

“可知這樣大家族人家，若從外頭殺來，一時是殺不死的。這可是古人說的‘百足之蟲，死而不僵’，必須先從家裡自殺自滅起來，才能一敗塗地”

景天每每讀到紅樓夢裡的這句話，就格外感慨，一個家族，有血脈相連，內部亂起來，尚不能應對外來的危機

何況是沒有血緣關係的企業呢，內部的團結更加的重要

而在內部的團結中，那些核心人才就是最重要的

想想這幾年，公司做大後，遇到的背後打黑槍，搶核心人才的事情，多的是。

這也讓他時常陷入深思

不過他也相信自己這個公司的吸引力，能給那些人才以看的見的未來和利益

也因為這樣，雖然煩心，但是總能淡然處置

為了留住人才，他始終堅持著自己的原則

第一條原則：誠心待人。

推心置腹，是景天最喜歡的故事。

景天除了每天要看，各種西方的管理學經典，例如資本論等

每天都要看一段史書，現在發生的事情，在五千年的歷史上基本都能找到痕跡

找到了痕跡，就可以看清當下會發生什麼事情，就會變得神機妙算起來

推心置腹，就是來源於後漢書，劉秀的故事

劉秀在河北擊敗農民起義軍銅馬軍，挑選其中精銳編入自己的衛隊

投降的人，不熟悉劉秀的為人，害怕被誅滅，私下議論紛紛

投降計程車卒，人心動盪，劉秀手下的將軍們很慌亂，怕這樣人在加入自己的隊伍後，再次叛亂，危害將領們和劉秀的安全

劉秀聽完後，哈哈大笑

一個人取下佩劍，脫去盔甲，徑直前往投降士卒的營地，進行慰問，甚至坐在地上與大家交流

劉秀的將軍們，捏了一把汗，害怕劉秀在慰問的時候，突然有個降卒拔出劍來，趁機刺殺，如何抵擋

結果平安無事，降卒都被感動了，紛紛說道“蕭王推人心置人腹， 安得不投死乎？“

劉秀憑藉著真誠，收付了銅馬，也獲得了一支強大的攻堅力量

劉秀用這種方式，收服了很多敵對勢力，地盤越大越大，最終成為了他奪取天下的基石。

這就是推心置腹的故事

雖然自己的只是做生意的，但是道理也是一樣的

待人以誠，就成了景天效仿的第一條用人準則

有了需要執行的原則，就有相應的措施，景天結合了自己企業的特點，制定了以下幾條可實行的措施

首先，對待核心人員，採取利益捆綁的措施，凡是景天認定的優秀人員，一律是給予公司的收益的分紅權。

這部分錢是除了基本工資，年終獎金之外的另一筆錢

分紅的比例是一定的，公司經營好，分的錢就多，這樣把這部分人的積極性調動起來了，有了核心員工帶頭，公司在細節處的管理，遠遠優於其他公司。

分紅權最大的好處是不佔用股權，控制權是景天的底線

雖然沒有不佔股權，但是是有分紅權，還是讓那些核心員工竭盡全力。

加上這筆分紅，核心員工基本都能拿到萬元月薪，可以買2個平方的房子，其他工廠就算想挖他們，也得考慮考慮

對於那些非核心部門的人員，比如說操作工之類的。

在保證工資水平的同時，的給予他們各種看得見又摸得著的，名目繁多的福利

別人不發月餅，他發

別人不發水果，他發

別人沒有高溫補貼，他也有

花錢少，效果大

這也是他從老東家那裡學來的招數

增加福利，用不了多少錢，卻可以聚攏人心，讓大家感覺到受重視感。

第三個原則，來去自由

曾經有一個飾品廠老闆，來景天這邊挖人，直接開出了兩倍的價格。

景天並沒有加到同樣的薪酬，不受脅迫。

既然想走，就來去自由。

這名員工被挖了過去，不過就做了幾個月，在手藝技術，被這家公司學習之後，就被別人踢出了公司。

這家公司，只是想用短時的高價來獲取他手中的技術而已。

後面這個製版師，再也沒有來過工廠。

相反，另外一個製版師，更看重老闆的為人

在他眼裡，老闆的為人最重要，短暫的高薪都是浮雲，就留了下來

後來，隨著工齡的增加，以及公司經營業績的大大提升，就算是淡季的工資也比當年挖他的工資高。

對待被挖人的處理，具有很強的示範效應，其他觀望的員工，看到兩人截然不同的結果後，也更加的穩固的在工廠呆了下來。

不受對手的脅迫，不受手下人的脅迫，這一直是景天的原則。

在WTO入住之後，合資廠在這邊紛紛的興起。

景天早前以獨有的氣魄和毅力，獲得了義大利的工廠的投資

合作相當順利，還提高了彼此的知名度，義大利總部也很開心。

突然有一天，景天接到義大利廠商的代理人的通知，對方希望加大籌碼，增加股份，讓他們佔大頭。

在以前合作的過程中，義大利工廠並沒有提出這樣的要求，很是奇怪。

先讓原先的中間人，穩住了這個代理人。

景天從一開始，就不喜歡這個代理人的趾高氣揚

自己則著手調查事情的來龍去脈。

根據自己安置的商業眼線，才知道，原來是有的廠家，看自己的工廠生意紅火。

尤其是引進外資後，無論是品牌還是銷量上都壓過他們一頭。

出來搞事的，是當地一家比較有名的飾品廠。

該飾品廠，面對市場地位在當地，從領先到落後的境遇，他們很不甘心。

覺得景天是引進了外國人才發展到現在，覺得自己也可以。

甚至不惜犧牲更大的代價，聯絡這個代理人。

這對景天來說是一種考驗。

景天平時沒事就喜歡跟外國人打交道，看外國的歷史和電影

他知道義大利人的性格

首先，他從義大利人的性格入手來分析這件事。

義大利人，有些方面特別像中國人，特別強調，家庭和傳統，強調忠誠。

說不定是代理人假傳聖旨呢

他秘密的讓中間人，拍通了對方的家族掌門人的電報。

透過越洋電報，才得知原來是真的是這個傢伙在搞鬼

就是為了邀功，等成功的把股權漲到51%，再報告家族掌門人

沒想到景天這麼快就找到了他們家族的話事人，被揭穿了。

景天把來龍去脈和掌門人詳細的說了一遍，義大利人最終還是選擇繼續和景天合作

同時是將這個代理人召回了家族，做了嚴厲的訓斥，替換了一個更合適的人選