陳蘭在購房後，就 一直在打算能不能將工作轉移回老家市裡面工作，但是那個時候李允沛的工作有升遷的機會，但是一直也卡在瓶頸口上，不上不下。

陳蘭因為工作崗位的調動原因，在孩子快上小學的那一年春天回了老家，一邊自已找工人裝房子，一邊為了省錢找到工作上班，但是那個時候陳蘭是非常快樂的，她可以一週見到兩到三次孩子。雖然工作比原來累，一有時間還要不停的跑建材市場。

陳蘭記得很清楚，那一年夏天房子裝修完成後，跟表妹倆相約吃了一個飯。

那一天下班後陳蘭就趕到吃飯的地方，剛吃沒有多久，陳蘭站起來拿杯子，結果人暈了過去，低血糖加勞累過度讓陳蘭身體提出了抗議。

在孩子小學二年級時，陳蘭應李允沛的要求又一次南下了，不過那一次沒有跟李允沛在一個地方工作，但是陳蘭只是考慮一個過渡，沒有想到的是李允沛後來還是調到陳蘭一起來了。

夫妻倆又成了工作上的夫妻檔，工作中陳蘭是比較強勢的，很多時候都不會讓步和放棄。

兩人都是管理層，這樣的關係不太利於夫妻關係的穩定，兩人在私底下也會因為工作發生爭吵，陳蘭不想有這樣的情況再發生，後來公司體制改革，陳蘭提出了要離開。

李允沛是不想離開的，他認為南下的工作比在老家更有機會，工資更高一些。陳蘭卻認為內地他們這個時候回去，有很大的機會，他們可以用他們在南下的工作經驗找尋到一個合適的工作。

事情在經歷過一段時間的討論，也是他們擁有第一輛車的那個夏天，陳蘭先提出離職，隨後李允沛也提出了離職。他們對那個自已待了將近十年的地方，其實也是有感情的，他們在那裡多待了十多天，將該辦的事情都進行處理了。

回程的小車尾箱裡面拉滿了兩人在那裡十多年時光的掙得所有的家當，在回家的路上陳蘭是有高興也有遺憾的。

剛開始回去的時候，因為不熟悉環境，工作不是那麼太好找，他們透過網路、現場招聘、熟人等方式到處找工作。還是沒有找到合適的工作。

陳蘭當時的目標就是在縣城找一份工作，可以監督和陪伴孩子學習，陳蘭是在回家後的第二個月才找到工作了，那是一家外企。李允沛是在三個月後找到工作了，在沒有找到工作時，李允沛的情緒是十分不穩定的。

他是非常著急的，很怕找不到工作，他還動了要自已創業和再南下找工作的打算，還好最終在一傢俬企找到的一份工作。

陳蘭找工作比較快是得易於，自已在南下的時候自學了管理學專科證書，並自已還考了一些專業證書。在那時候陳蘭跟李允沛說過，你做技術的應該多學習一下電腦繪圖，但是每一個人的追求不同，想法也不同。

這個小家的生活，在那個冬天就基本穩定下來了，陳蘭為了照顧孩子每天都是坐車往返三十多公里回家，那個時候李允沛也是每天都回家的。