相比那些還是科員的其他副市長的通訊員，陸陽的副科級政府辦主任就有了優勢，他拿起林晚榮的工作日程安排，來到了林晚榮的辦公室，看到房門沒有關上，就知道林晚榮肯定在裡面，當然了，現在林晚榮是副市長了，不能像以前那樣了，平時可以平易近人，工作上還是要守規矩的，於是陸陽輕輕在門上敲了幾下。

聽到請進後，他走進林晚榮的辦公室。裡面沙發上坐著農業農村局局長，社會事務局局長，文旅局長等林晚榮分管部門的頭頭。

林晚榮做了個簡短的開場白，就要大家各抒己見。林晚榮講過之後，就是農業農村局局長蕭日恆發言。

蕭日恆坐在沙發上，開始如滔滔江水般連綿不絕，可以看得出來，蕭日恆做過準備，稿子背的很熟，語言組織很流利，從國家及省裡檔案到下面具體實施的措施，邏輯清晰，行動綿密，毫無破綻。整個發言過程嚴謹且令人信服。此外，他還展示了他對專案實施過程中的每個步驟、每個關鍵節點都瞭如指掌，讓人不得不佩服他對工作的深入研究。與會者留下了深刻的印象，蕭日恆的領導力也得到了充分的展現。

作為林副市長的通訊員，陸陽負責記錄。透過眼睛的餘光，陸陽看到林晚榮的臉色比較沉重。

下屬太喜歡錶現，就會搶領導的風頭，這時領導就會感到心裡有壓力，不大舒服。

蕭日恆的發言足足半個多小時才結束，接下來就輪到了社會事務局局長季彬講話。

季彬以前在吳州市委機關事務管理局工作的，為人比較實在，個性也不如蕭日恆那麼張揚。當下著重談了幾個問題。一是要以高質量發展實現更高水平的城鄉均衡。以高質量發展為主線，以科技創新和數字化改革為動力，加快發展數字產業、高新技術產業、戰略性新興產業、高階裝備製造業和現代農業等產業，做強經濟，做大財富蛋糕。二是要以三產融合振興鄉村產業。因地制宜發展特色鄉村產業，建立特色小鎮、農業產業園等城鄉產業協同發展平臺，推動資金、科技、人才回流鄉村，最佳化城鄉要素配置。

對這個意見，與會的大多數成員表示贊成。他們認為，這個意見不僅可以促進政府各部門之間內部的溝通和協作，還能提高公務員的積極性和工作效率。

林晚榮也是微微點頭，表示對季彬的說法非常贊同。他知道，在這個世界上，每個人都有自己的追求和目標，而他現在所要做的，就是竭盡全力去實現自己的夢想。想到這裡，林晚榮心中湧起一股堅定的信念，目光也變得更加堅定。

可唯獨陸陽笑而不語，他覺得這些觀點雖然是對的，但急了點，社會主義新農村建設的核心是以人為本，只有老百姓的口袋富裕了，做這些才有意義，否則所謂的數字產業高新產業還是富了部分企業家，和老百姓沒啥關係。緊接著是文旅局和水利局局長等相繼發表了自己的觀點。

在座諸人，陸陽的級別最低，然而，林晚榮對陸陽的才能欽佩有加，他深知陸陽的潛力和能力遠遠超出了這個級別。正因為陸陽的突出表現和獨特見解，在決策中扮演著重要角色。

陸陽點點頭，說道：“好的，林市長。我認為可以利用這幾天時間摸摸家底，分析一下情況，我認為最重要的工作就是改造常樂鎮部分落後的村容面貌，黨建工作應緊密圍繞農村經濟發展、社會和諧穩定、民生改善等重點工作，不斷提高農村黨組織的組織力和服務能力，提高黨員的政治素質和業務能力，推動鄉村振興戰略的順利實施。其次，還要密切關注生態文明建設，保護常樂鎮的自然環境和文化遺產，讓綠色成為鄉村振興的底色。第三，電商直播作為網紅經濟的寵兒，越來越多的主播透過電商平臺分享農村優質農產品，帶動農產品的銷售和品牌推廣。這些主播不僅為農村地區帶來了新的商機，同時也為廣大消費者提供了更便捷、豐富的購物體驗。在電商直播的助力下，農副產品從田間地頭走上了消費者的餐桌，有效緩解了農產品滯銷的問題。此外，電商直播平臺還在積極拓展扶貧領域，透過舉辦各類扶貧活動，為貧困地區的農產品提供更加廣闊的銷售渠道。我們甚至可以在直播中加入文化元素，請粉絲多的漢服美女直播，這也是契合常樂的人文標識，增加辨識度。”

陸陽這話，說得既堅定又充滿自信，似乎他對自己的選擇充滿信心。他的眼神中閃爍著光芒，那是一種令人信服的力量。每個人都聽得出他的決心，也感受到了他那種發自內心的堅持。現在急急忙忙提出高階大氣上檔次的產業，財政投入大，見效慢，村民接受度不高，市領導肯定會不滿意。

蕭日恆皮笑肉不笑地酸道：“小陸同志很有大局性眼光嘛，為市委領導考慮起來了。”

和林晚榮不同，蕭日恆有點瞧不上陸陽。他就納悶了，一個二十出頭的小年輕，剛參加工作三年而已，就是會拉個二胡吹個牛，至於這麼受到林晚榮的重視嗎？原本農校多少老資格的老教師，工作了幾十年，臨退休也沒撈到箇中層正職的位置，陸陽何德何能，受此重用？

現如今陸陽一個通訊員，卻發表如此“高屋建瓴”的意見，不也太不給他們這些老資格的幹部面子了麼？

陸陽微微一笑，他也用實際行動證明，級別並不是衡量一個人價值的唯一標準，能力、努力和領導的信任才是成功的關鍵，你蕭日恆給我上眼藥也沒用，所以也不會直接去反駁他，就當蕭日恆放了個屁。

林晚榮擺了擺手，說道：“不要緊嘛，年輕人比我們有朝氣，做事情要多鼓勵。陸陽，你還有什麼想法，都可以提出來。”

陸陽點點頭，說道：“好的，林市長。我認為我們可以開個動員大會，激發基層幹部的積極性，讓所有人都積極參與進來。我們市委市政府充分發揮基層黨組織領路人作用，推薦人品端正、才幹服眾的黨員幹部充實到村兩委班子，強化基層黨組織的戰鬥堡壘作用，從群眾關注的小事實事入手，在群眾中樹立起好形象，得到信任及擁護。”

“小陸，談點實際的吧。雖然這個問題確實值得我們思考，但目前還是讓我們聚焦在當下，去做一些更有意義的事情吧，幹部問題，還是交給市領導去思考吧。”

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蕭日恆很不禮貌地打斷了陸陽的發言，有些不耐煩地說道。蕭日恆是有這麼個特點，他自己說話，歷來是長篇大論，但在反對別人觀點時，卻要求別人言簡意賅。因此，朋友們都戲稱他為“演講家”。對於這樣的稱呼，蕭日恆不但不生氣，反而引以為豪。他十分享受在討論中一展口才，與對手展開激烈交鋒的時刻。會議場上的他，激情四溢，觀點犀利，往往能贏得其他人的陣陣掌聲。每當獲勝之後，蕭日恆便會露出自信的微笑，這也是他最大的自信所在。

“蕭局，這個也不僅僅是大領導的事情，我們市裡面更得發揮主觀能動性。如果每個村的黨支部、村委會帶頭處理公共衛生問題，村民就會覺得，“每天看到書記掃地，你好意思天天讓書記給你家掃門口嗎？就都出來把自己家門口弄乾淨”，那麼農村地區的公共衛生水平將會得到顯著提高，大幅改變村容村貌。”陸陽不緊不慢地說道。

“哈哈，這是個小問題。咱政府機關最不缺的就是高學歷的基層幹部了，只要咱們從培養教育、日常管理、考核考評、工作職責等方面進行明確規定，幫助大學生村官自主管理與共同發展。結合其學習工作經歷、專業特長、性格特點等對村官進行工作崗位分配，讓其參與鄉村工作，就能不斷提高基層服務能力。”蕭日恆見陸陽居然敢於反駁自己的意見，有些生氣起來，冷笑著說道。

陸陽微微一笑說道：“蕭局這個方案，十分正確，我非常認同。”他一邊拿起桌上的資料，一邊繼續說道：“這次專項行動，需要各部門共同努力，通力協作，才能確保順利實施。如果常樂市有足夠多的肯紮根基層的大學生幹部，全都派駐到鄉下那就好辦了。至於待遇嘛，回來全部安排到重要崗位也是正理。如果由我們常樂市政府辦發檔案，市農業農村局，文旅局等部門聯合各鄉鎮農村，一起搞一個計劃，把這個作為一個重要工作來抓，我想吳州市委領導，應該不會反對。”與會人員紛紛點頭表示贊同。接著，陸陽將資料分發給大家，詳細講解了行動計劃和任務分工，並強調了各個環節的注意事項。

所有人的眼神都亮了起來，滿是期待和興奮。

蕭日恆卻被陸陽憋得說不出話來。別看陸陽人微言輕，但語氣中卻充滿了力量。蕭日恆沉默片刻，似乎也意識到了自己的問題。

把大學生公務員全部派駐到基層，回來安排崗位，說起來容易，一句話就解決了。但也要有那麼多的編制和崗位才行。要安排不了還要讓人家下鄉，人家說不定以為你在發配人家？陸陽這句話，激起了激烈的爭論。面對這一難題，許多領導表示出了相當的擔憂。確實，基層公務員下鄉，不僅僅要建立合理的人員流動機制，還需要充分考慮基層崗位的編制和需求。如果無法提供足夠多的崗位，將會導致人才流失，影響基層工作的順利開展。此外，如何平衡基層與大學生村官的期望和需求，也是必須認真考慮的問題。

林晚榮在在場眾人中的地位不言而喻，他的意見和決策具有舉足輕重的地位。他眼前一亮，徑直對陸陽說道：“嗯，陸陽，你這個建議有點道理，你詳細談談你的方案。”