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第 17章 保險之外話題

本來就結束保險了,突然就想說說這幾章出現的小領導,大家肯定會說這沒看見人家給你穿小鞋啊,我就專門來開一章說說這個小領導吧,說這個之前呢先談談當時的保險市場,我加入保險公司的那年外省就有了各種各樣得壽險公司,但是我們縣換沒有呢,第二年開始各個壽險公司開始進入各地的小縣城,我們縣城責未能倖免,。從正月初十開始各大壽險公司開始大量在翼城招業務員開拓市場,當時統計的是十四個壽險公司。在這種大市場衝擊下,為了搶先佔領更多的保險市場份額,我們公司經理做出來了一個重大決定,從正月開始招收一千名業務員。為期十五天的培訓,為了給新人出單,專門出資從京城請回來高階講師給新人們帶課,每天兩場。然後組訓下午場,講師早上專場,要求是必須全部能考試透過,講師主講怎樣跑單出單,組訓們講的是考試題。讓新人們爭取考試出單一起過,搶先佔領更多的市場。在這種前提下,科長讓我去給講師當助手,完了給我補貼。我不去,那就要每天早早的上班。按時下班,而且中間又不能隨便走,我說我一個男的,他也是男的,不行不行,搭配不好,不那幹活,你給他配個女的組訓當助手多好。科長說組訓早上都要各自去招人,下午還要去分部開會督促。我們人都不夠用呢。我說那也不去。又不是我的活,我不義務勞動。科長說我就知道你不見錢不行。我說那肯定。現在哪有白工作的。又不是你家裡有啥事我肯定不要錢免費幫忙。科長說你這嘴啊,我算服了,這樣吧,一天一百我給你申請去。但是得幹到講師走啊。別讓我半途可找人去。我說你放心好了,只要公司給錢,幹一年,不幹十年都可以。就這樣讓我開始上班了。

講師個子不高,不是很胖,看著很精神,滿眼裡看著都是心眼,那嘴是好話不斷,也許靠嘴吃飯的都是那樣的人吧。頭一天就去講師辦公室報到了,科長說這人給你帶來了,你看著用吧,讓他幹嘛就幹嘛,我先走了。說完和我打個招呼說走咯。講師過來說也沒啥事就是幫我拿拿資料,拿拿手提,插電腦,接投影之類的,沒啥活,有個人給我配合不至於冷場,不然我去幹。新人們會以為我也是幹活的,從心理上對我產生輕視,從而不重視我不會專心聽我講課。我說我這活說穿了就是秘書的活,講師哈哈大笑,說對了,一語中的。就是這意思,我說那好,我先去會場給你接投影音響,開電腦,放音樂暖場。你隨後再來,遲點來才能顯出重要。講師說好好好。我就是這意思。我就提著電腦先去會場給他佈置去了,因為是北房,所以去了先把窗戶開啟通了風,會場已經等了好多人了。我笑著和他們打招呼,完了把線接好,就坐到第一排等他過來。沒一會他拿著水杯就過來,水杯放臺上,手裡拿上投影筆,點了下頭,開始上課了,至於上課還有他的介紹我這不細細描述了,因為這段重點是要說清楚和小領導的恩恩怨怨。

就這樣上了十幾天了以後,講師要走了,這講師對我說,你真的可以,我會給你經理說給你補助的,我說科長說了,有補助,他說那是科長的,我讓他另外再給你補助,這傢伙一下子給他招了四百多人,一個人一百也要四萬呢,還不敢說一人二三百呢,我這才知道他是按人數算錢呢,真牛,十幾天四五萬到手。我說行,你看著辦吧,隨後講師真的帶我去找經理了,經理說行,科長已經說了一天一百。講師說我重點是說這小夥子是個人才,啥東西一點就通,有眼力勁,和我配合的很好。你看這樣的人才你得利用起來。經理說行,我給安排,你推薦的人我信,而且這小夥子確實有實力。保單王保費王都是他拿的我發的獎。講師說這樣啊,看來我是真的沒看錯人,你們安排吧,反正給我當助手期間挺好,配合的天衣無縫。又會暖場,假以時日好好用的話會給公司創造更大價值的,補助你看著給吧,在你們允許的範圍內給到最大值吧,這是我的提議,至於你怎麼安排我就不參與了,好了謝謝這次能讓我過來和你們公司合作,希望下次有機會再次合作。經理說行一會晚上安排了晚宴我們為你送行。這裡的送行過程我也不講述了。只說和小領導的問題吧。

後來我才知道這個經理因為這個新人千人入司活動的方案被上面總公司看上了,認為他是個人才,所以在講師離開沒多久就高升了到總公司了。而這位經理在離開之前專門開會交代了我的補助還有去留問題。在他看來把我放辦公室裡比較合適。而和小領導的矛盾就此產生。

後來我和科長分析了以後覺得事情出現問題應該是前任經理沒有推薦這個小領導接他的班。所以他會對經理安排的一切產生不滿。這就包括我,我屬於被連帶了,因為他找我單獨談話時說的是補助沒有那麼高的,而且你只是半天的活,所以我給你一半的錢,五十。我說當初都說好了一百。這小逼領導說科長和你說一百的時候肯定是說每天補貼一百。沒說半天補貼多少錢。不信我把她叫過來問,這科長一進去聽這話也懵了,說我當初是那樣說的,可誰也不會認為一天一百是整天的啊,何況下午講師又不開課,你讓人家來也沒必要啊,你這樣搞下次誰還敢給我幹活呢。這小領導打著官腔說規定就是規定,我心裡罵著草擬祖宗,這規定在哪裡,公司專門還給我做個規定啊。我說行,你說多少就多少吧,無所謂了。把科長氣的也沒和他說再見就走了。科長走了以後這傢伙又開始說了,說這個進辦公室呢這會不行,辦公室裡不缺人啊,這人都安排的滿滿的,經理也和我們說了你是個人才。我也知道,可總不能開除哪個吧,這樣吧,你先回去,過一陣子我看看辦公室誰想調整我把他們調整一個出來,再安排你進來可以嗎。我忍著怒火說不必了。我不是坐辦公室的料。你也不必調整這個那個的。沒事我先走了。說完我也不等他說完也出來了。出來直接找到科長那裡說看看你乾的好事,我這補助都減半了。科長說我也沒想到經理會調走,他答應的好好的,我說我這不是躺著中槍嗎,沒想說辦公室啥的,就想好好的賺錢。我招誰惹誰了。他在頒獎大會上就看我不順眼,怎麼可能讓我進了辦公室。這經理也是的,走就走吧,好歹給我發了補助再走啊,你這一走。好傢伙等於用我的錢把你送走了,科長笑的說你別胡說,你這三瓜兩棗的都不夠人家一頓飯的呢,我說不管夠不夠一頓飯反正是他走了我得錢沒了。科長笑著說你也別灰心,是金子總會發光的,我再去和他說說無論如何補助都給你。我說別折騰了吧,他是對人,說穿了就是看我不順眼,我早和你說過說他在大會上看我不爽,你說我多心瞎想呢,這次沒話說了吧,科長說我也沒想到他是這樣的小心眼啊。事怎麼能這麼辦呢,這都說好的到他這就變卦了。我說別說說好就是白紙黑字寫上也不管用。他這就按不講理出的招,知道我這種無名小卒的事經理不會過問。也沒證據去鬧,所以才會這樣給我穿小鞋,估計經理也是看出他這種小心眼的人了,所以才不會向上級部門推薦他,不然他當了經理估計我們公司就完蛋了,從這點來公司經理眼光確實不錯,可惜的是養了一個這樣的小人。這樣心胸狹隘的人一定走不遠。科長說你這越說越嚴重了啊,萬一人家當了經理了呢我看到時候你咋說。我說那有啥說的我不幹了。反正哪裡不是出單賺錢,他離了我照樣當他的小領導,我離了他照樣過我的人生。只是替公司不值啊。這樣的人留在公司遲早會耽誤公司的發展。這科長說得了吧,你這比總公司人想的還多,杞人憂天,回吧,我也去找他去,不管咋說我給你說的補助我想辦法給你解決。我說隨你吧。別抱太大希望。下次說啥別讓我來了昂。我這受不了這樣的小心眼。說完就回來了,後來科長確實給我爭取了不過也沒按她說得走,只給了一千。

這就是我和小領導的恩恩怨怨。這樣說也不對,只能說是他給我穿小鞋的前前後後。有些事可能你一眼就看不慣,所以你會一直以你第一眼的感覺去看待問題處理問題這就自帶了偏見。我估計在他眼裡我就是這樣,我就是看不慣你,你別得瑟,你掉到我手裡我玩不死你。這就是他的心態。可很不幸的事果然兜兜轉轉我就掉他手裡了,天意如此,命裡就沒坐辦公室的命吧,總有小人作祟。

過了這事以後我也開始慢慢遠離了公司,不管咋說,我這人適合不了辦公室裡的爾虞我詐,那是個大染缸,我不想融進去。我只想做我自已。科長也看出來我的遠離,但是她也無能為力,在小領導眼裡她何嘗不是一隻小螞蟻呢,為了不給她添麻煩。我沒事輕易不會再去組訓部裡,啥時候開會我都會坐的遠遠的,再也沒有了去主動幫忙的勁頭。這個小領導至少在那件事上摧毀了我的熱忱,改寫了我的一段人生。

唯一慶幸的事是這個小領導在新的經理上任後沒多久,因為和女下屬搞不正當關係,被人家老公發現,找到公司把小領導打了一頓,後來事情愈演愈烈,人家老公天天去鬧,人家那女的也沒法在公司做事了,也要找他要說法,新經理沒法說讓他回去反省。結果反省一個月後去公司人家還是鬧騰的不行,天天在公司鬧得雞飛狗跳。在經過又一次的折騰後,經理再也不想給他擦屁股,直接讓他捲鋪蓋滾蛋了。

他滾蛋以後一年吧我無意中在街上逛街,就看到他從一輛公交車上下來了,為啥說會關注他呢,因為人家她老公聽說他被開除後揚言說不能在我們縣城看到他,看到他一次就打一次,這裡忘了說一句,他不是我們本地的,是我們一個鄰縣的,當時我在車裡坐著等孩子補課完接孩子回家呢,那個鄰縣的班車好巧不巧的就在我車前面停下來了,下了一個人唯一的一個我自然抬頭看了下,結果是他,當時我在車裡第一感覺就是趕緊告訴那個女的老公,可那個女的不是我們分部的,要聯絡可能又要透過科長,在這思維就停住了,心裡在想有沒有必要呢,他自已已經受到懲罰了,難道我還要落井下石?這好像也不是我做人的風格吧,他不仁咱不能不義啊,何況看他下車鬼鬼祟祟左瞅右看的樣子已經很狼狽了,痛打落水狗不是我能做出來的事,他已經遭到報應了。還是放過他吧,可心底裡還是有一點點小小的聲音在說打死他打死他,這人就該打死。人都是奇怪的動物,想啥都要兩面性,只是有的人會選擇對的那面,有的人會選擇錯的那面,而我選擇了放過他,我不知道這個寫出來以後他會不會看到,看到會不會想起當年他給我穿的小鞋,看到會不會想起他的小心眼和他對我的作祟。如果看到了你就會想到你的小心眼害了你的一生,但凡你那會能以正常領導待我,以真心實意去幫公司做大做強,人家領導怎麼可能不在乎你,你自已的心胸狹隘把你從領導崗位踢了下來,你的下臺怪不得任何人,領導們聰明得很呢,你那小心眼我都能看出來。人家當了那麼大的領導會看不出來,誰真心做事誰在混日子領導們清楚著呢,只是在找個合適的理由處理你而已,即使沒有男女問題你還會因為別的問題被開除。因為大公司的發展根本不需要你這樣心胸狹隘的領導,你這樣的人在哪裡都不會受歡迎。所以你被開除是必然的結果。與他人無關。所以我就看著他慢慢走遠的放下了手機,放下手機的那一刻我知道我心裡也徹底放下了。

至此我和小領導的恩恩怨怨以他完美的滾蛋畫上了句號,但是他當初的所作所為註定他走不遠,倒下是必然的事。但是給我造成的後果是我沒了上進心,我越來越想逃離公司,沒有說因為新經理的到來而去努力。這事過去沒多久就發生了我救了新經理她哥哥的事,科長當時也專門和我說了以這個可以和新經理提出進辦公室的想法,我當時就拒絕了。我說這麼久了,我從沒想過要進辦公室,那裡的氛圍不適合我,我做不到勾心鬥角,爾虞我詐,當初即便小領導安排我進了辦公室我也可能坐不了很久,我只是怨他的小心眼,怨他的心胸狹隘,對於必須進辦公室我沒有那麼的渴望,其實你這人也和我差不多,都是光棍眼裡不揉沙子,離開是遲早的事,你會被勾心鬥角,爾虞我詐打敗的,都是想真心實意的做點事,可總有小人做祟,你再努力也改變不了領導愛聽甜言蜜語的習性,所以我們做的再好都不如小人的一句話,試著放手吧,你也不是這籠中的鳥,遲早你會飛出去的。希望有一天你能和我一樣做回真真的自我。我的事就算過去了,朝九晚五千篇一律的生活不是我的要是我的話我十六歲就是那樣了。我這人喜歡無拘無束,自由自在的活著。資源總有用完的時候,那時候我也會退出,希望你比我靠後退出吧,至少在某些事情上還能幫我說說話,謝謝你啊,真的是你幫助了我一路,看得出來你是真心實意幫我,真的謝謝,往後的路我還是要習慣一個人走,你也要好好的。說完就擺手說我走了啊,以前的事就不要再和別人提了,沒意思。我揮了揮手,沒帶走一絲熱氣,就那樣的走了。

時光荏苒,匆匆一兩年的光陰轉瞬即逝。令人意想不到的是,那位昔日與大家共事的科長竟然也選擇離開了公司。聽聞他自主創業,在咱們小縣城開設了一家獨具特色的服裝店。據說,他經營有方,店裡的生意做得風生水起、有聲有色。

後來,我家蓋新房準備上樑之際,業務員好心地提醒我,可以聯絡一下這位科長。畢竟大家也好久未曾見面,正好趁此機會相聚一番。於是,我懷著期待撥通了科長的電話,熱情地邀請他前來參加聚會。然而,最終的結果卻讓人有些失落,不知出於何種緣由,科長並未如約而至。

或許這便是職場人際關係的微妙之處吧。一旦離開那個特定的工作環境,彼此之間的聯絡似乎便漸漸淡去,彷彿失去了繼續往來的理由。又或者,對於科長而言,他更希望能與過去那段職業生涯徹底告別,全身心投入到自已嶄新的事業當中,不再被往昔的種種所羈絆。當然,這些僅僅只是猜測而已。

無論如何,儘管科長未能出席這次聚會,但那些曾經共同度過的歲月依然歷歷在目。在此,我衷心祝願曾在我保險生涯中給予我諸多幫助的他,其服裝店能夠一直門庭若市、顧客盈門;祝願他的生活充滿陽光、幸福美滿;更期望他能憑藉著自身的努力與智慧,成為咱們縣城赫赫有名的大富婆!願他的未來一片光明,前程似錦!