第二件事。

我們店裡現在已經擴大了店面，座位比原來的兩倍還多，而且還開了送餐的業務。

顧客的數量也越來越多了，所以我想著，能不能再招一些新的員工加入到我們的大家庭.”

何老闆的提議全票透過，尤其是廚師長，還要求多找幾個學工，學著炒菜，能夠減輕他很多負擔。

新招來了八個人，其中兩個專門負責送餐，另外六個都跟著廚師長學習，早早就進了後廚歷練。

培訓了大約兩週，這些新來的員工都能夠獨當一面了。

這些新的菜品上桌，沒幾分鐘就被客人夾乾淨。

看著自己創新的選單和明顯增多的顧客，何曉萍逐漸找到了正確經營的道路。

許長惠跟經常來吃飯的顧客也有過交流，顧客希望能夠在別的區開一家分店，這樣每次一下樓就能吃到可口的飯菜了。

許長惠把這些建議轉述給何曉萍的時候，何曉萍已經開始在新的地區準備籌劃開家分店的事看了。

這段時間店內的生意一直穩步向好，如果趁著這個時機開家分店，說不定能再來更多顧客，在年末之前再小賺一筆。

正好在開發區，許長意的公司附近，何曉萍找到了一間面積不大也不小的店面，對這新店又是叮了咣啷一頓裝修。

等試營業開始，大家看著客人從三五個，到六七個，到十幾個，最後屋內坐得滿滿當當，無奈只好把位置挪到外面門口。

生意這麼好，完全出乎意料，這兩邊都能兼顧上了。

何曉萍想著，趁目前餐飲行業的發展突飛猛進，在外面再多開幾家分店。

抱著學習的態度，何曉萍諮詢了律師怎麼申請食品公司。

註冊了名為“曉萍餐飲”的公司後，專門申請了商標，到省城自己上大學的學校附近，何曉萍租下了一個三間大的小餐廳，還按著之前的同學錄，找來在當地的同學，一同為開店準備了宴席。

“朋友們，這回我來是想著試著開家餐飲的連鎖公司，我們餐館的招牌菜都在今天的選單裡，請大家一會吃好喝好，別忘了提出寶貴的意見.”

老同學相見，又說去聚餐，大家情緒都很高漲，其樂融融。

過了一會飯菜上桌，一動筷子，老同學們都覺得和自己家裡做的家常菜不太一樣，更具特色，讓人忍不住想吃第二口。

一連開了幾家分店，都是從開張就生意興隆，顧客的數量只增不減，這讓何曉萍對自己的能力也有了一些信心，開始有了更遠的目標。

許長意之前接下開發區鋼鐵建材的專案後，很讓曾總滿意，於是就派了開發區其餘的工程給許長意來做。

許長意在城郊建的新鋼廠設施已經越來越完善，逐漸有了小型的規模，趁著有次舊鋼廠的權責變更，藉機將舊廠直接收購。

有了整個鋼鐵材料的生產線和銷售線，許長意很快得到了政府部門的認可，把整個開發區的工程專案都交由他來負責，一時間許長意成了當地施工專案和鋼鐵建材的龍頭。

在許長意的支援下，何曉萍的餐飲店越來越多，很多年以後，“曉萍餐飲”已經作為一個知名品牌，在全國各地遍地生花。